拉薩市曲水縣激發“三力” 點燃基層治理“紅色引擎”

　　拉薩市曲水縣將基層治理作為“書記領航工程”，縣鄉村三級黨組織齊心協力，下好“三力”引領“先手棋”，把基層黨組織的優勢轉化為基層治理強大效能，點燃“紅色引擎”。

　　縣委統籌“聚力”，發揮“指揮棒”作用。曲水縣從逐鄉逐村調研摸底著手，緊盯基層共性問題，找準措施，形成工作方案，明確“七個統一”工作方法，為推進基層治理指明方向與路徑。以“紅動曲水”黨建品牌引領，打造“一平臺兩專欄”，推送基層治理相關內容，營造社會參與的濃厚氛圍。

　　鄉鎮黨委引領“發力”，充當“攻堅隊”。曲水縣全面推行鄉鎮“大黨委”和“黨建聯盟”機制，構建“鄉鎮大黨委—村黨委—網格黨支部 —聯戶黨小組—黨員中心戶”五級組織鏈條。通過召開聯席會、開展多樣活動，打造全面覆蓋的組織體系。各鄉鎮積極打造特色治理品牌，茶巴拉鄉的“一軸兩輪三帶動”、達嘎鎮的“一核心三平臺七陣地”、曲水鎮的“1541”、南木鄉的“1+N”西格瑪、才納鄉的“幸福三微、四聯一體”、聶當鄉的黨政軍警民企“六位一體”，實現“一鄉鎮一治理品牌”全覆蓋，形成比學趕超的良好氛圍。同時，成立以鄉鎮黨委書記為隊長的“攻堅隊”，推動工作標準化與特色化。

　　村級黨組織示范“加力”，成為“火車頭”。曲水縣依托村級黨群服務中心和五級組織鏈條，將組級支部建于網格上，推進網格“多格合一”，實現有效覆蓋。抓好“頭雁”隊伍建設，常態化評估村“兩委”班子成員履職情況，調整人員，選拔能人充實后備隊伍。采用“走出去”與“請進來”相結合的方式，組織1700余人次開展專題培訓，讓基層干部成為治理能手。選派106名駐村干部加強指導幫扶，推動工作落實落細。通過縣鄉村三級黨組織的共同努力，曲水縣的基層治理工作取得顯著成效，為經濟社會發展提供了有力保障。