日前，就拉薩市如何堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入貫徹黨的二十大精神，全面貫徹習近平總書記關(guān)于西藏工作的重要指示和新時代黨的治藏方略，以實現(xiàn)更加充分更高質(zhì)量就業(yè)為目標，緊盯工作短板、聚焦深層次問題，以改革創(chuàng)新謀發(fā)展，以精準服務提質(zhì)效，優(yōu)化政策供給、改進服務手段、拓寬就業(yè)渠道，確保各項就業(yè)目標任務圓滿完成，推動高校畢業(yè)生就業(yè)工作持續(xù)向高質(zhì)量發(fā)展轉(zhuǎn)型，記者專訪了拉薩市人社局高校中心主任史長申。

　　據(jù)史長申介紹，今年，拉薩市高校畢業(yè)生就業(yè)工作的總體目標為2023年應屆高校畢業(yè)生初次就業(yè)率達到95%以上，區(qū)外就業(yè)率達到10%以上，開展區(qū)外“組團式”就業(yè)服務10期以上，實現(xiàn)區(qū)外“組團式”就業(yè)200人以上，開展大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓800次以上。

　　在推進高校畢業(yè)生就業(yè)工作中，拉薩市將進一步壓緊壓實工作責任，細化完善并及時下達目標任務、責任清單，嚴格落實高校畢業(yè)生“一把手”負責制和屬地責任，全面建立各縣區(qū)和市直相關(guān)部門主要領(lǐng)導親自謀劃部署、定期調(diào)度研判機制。配齊配強各級高校就業(yè)工作力量，實行專班運作，強化工作支撐。強化國資委、工商聯(lián)等部門崗位供給機制，建立以吸納就業(yè)數(shù)量為主要依據(jù)的考核評價機制。繼續(xù)協(xié)調(diào)以市委名義印發(fā)結(jié)對幫扶花名冊和職責清單，建立結(jié)對幫扶監(jiān)督問效機制，定期抽查結(jié)對幫扶情況、通報結(jié)對幫扶成效，壓實結(jié)對幫扶責任。

　　進一步深化細化宣傳引導。在現(xiàn)有四級宣傳服務體系的基礎上，通過五個同步，進一步完善宣傳機制，提升宣傳成效。堅持線上線下同步宣傳，大力收集區(qū)內(nèi)外就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型素材，拍攝各類宣傳視頻，印制宣傳品，依托各級微信公眾號、微信服務群，持續(xù)發(fā)布各類就業(yè)政策、就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型信息，采取下基層、接地氣的方式，上半年集中開展“五進一送”活動，持續(xù)擴大宣傳覆蓋面。堅持新舊媒體同步宣傳，緊跟時代步伐，改進宣傳方式，擴大抖音、直播等新興媒體宣傳力度。堅持學生家長同步宣傳，依托基層干部、駐村干部，采取走村入戶、基層宣講等形式，實現(xiàn)學生和家長同步宣傳引導。堅持離校前后同步宣傳，廣泛開展宣傳引導進校園活動，幫助大學生樹立正確就業(yè)擇業(yè)觀、盡早參與市場就業(yè)。堅持宣傳指導同步開展，宣傳服務中既要講政策、講形勢、講典型，也要同步開展職業(yè)指導與職業(yè)規(guī)劃，幫助大學生理性規(guī)劃職業(yè)生涯。

　　進一步優(yōu)化提升就業(yè)服務。建立人社、高校合作機制，將就業(yè)服務引入校園內(nèi)、放到離校前，上半年集中開展綜合就業(yè)服務進校園活動，為在校學生提供崗位推送、招聘對接、職業(yè)指導、政策形勢解讀等服務，擴大就業(yè)見習、實習規(guī)模，實施大學生職業(yè)能力提升專項行動，為畢業(yè)生從校園走向職場賦能、護航。

　　進一步拓展擴大區(qū)外就業(yè)。協(xié)調(diào)援藏指揮部發(fā)揮在就業(yè)援藏協(xié)調(diào)對接中的主導作用，壓實各級援藏干部責任，督促援藏干部積極主動與援藏省市對接，動員各縣區(qū)通過與援藏城市“結(jié)成對子”的形式，加強雙向交流對接，強化工作支持合作。進一步協(xié)調(diào)援藏省市提升就業(yè)援藏組織力度，將援藏招聘作為重要政治任務落實，將援藏崗位招錄人數(shù)作為指標性任務壓實，提升援藏招聘成效。明確區(qū)外就業(yè)指標，分配區(qū)外就業(yè)服務任務，動員各縣區(qū)，推廣“格桑花開”異地培訓就業(yè)服務品牌，鼓勵有條件的企業(yè)、人資機構(gòu)利用各自資源推動區(qū)外就業(yè)，形成全面開花結(jié)果的區(qū)外就業(yè)工作格局。加快四川省就業(yè)聯(lián)絡站建設，加快打造北京、江蘇、四川“拉薩之家”，完善日常化區(qū)外就業(yè)服務，協(xié)調(diào)北京、江蘇為當?shù)鼐蜆I(yè)拉薩籍高校畢業(yè)生提供住宿、交通等保障服務，盡可能解決區(qū)外學生后顧之憂。加快在北京、江蘇掛牌成立一批區(qū)外“組團式”就業(yè)基地，常態(tài)化開展區(qū)外“組團式”就業(yè)工作。推動拉薩市實訓中心與江蘇省優(yōu)質(zhì)技師院校合作辦學，并利用江蘇院校資源推動區(qū)外就業(yè)。

　　進一步規(guī)范落實補貼政策。修訂完善拉薩市高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)補貼申領(lǐng)管理辦法，進一步規(guī)范申領(lǐng)流程和手續(xù)，從制度上規(guī)范補貼審核、保障資金安全。加大對基層政策執(zhí)行部門的業(yè)務指導，統(tǒng)一政策執(zhí)行標準和服務規(guī)范，健全完善政策資料，強化信息對接。采取社保比對、主動聯(lián)系等方式，變“人找政策”為“政策找人”，強化補貼審核撥付進度的督促指導，加快各項補貼政策落地落實。加快制定出臺《拉薩市促進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)七條措施》，完善鼓勵支持吸納就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)、區(qū)外就業(yè)、靈活就業(yè)、服務就業(yè)政策體系，強化政策正向激勵。