“農村工作既接地氣又復雜多變，多虧師傅親身教導，我才能盡快找到門道，盡早上手，很好地完成了任務。”湖州市德清縣鐘管鎮社治辦年輕工作人員沈逸晨回望上一年度工作時感慨。

　　通過“導師幫帶”機制，一批如沈逸晨一樣的青年黨員干部，在崗位上得到了鍛煉成長，收獲了大家的肯定。這正是鐘管鎮青年黨員干部“蹲苗行動”的成果體現。

　　為推動全鎮青年黨員干部脫穎而出、成長成才，努力打造政治過硬、本領高強、素質全面、作風優良，符合鐘管經濟社會發展需求的高素質專業化年輕干部隊伍，鐘管鎮全面開展青年干部“明德守法完善自我”專項行動，實施青年黨員干部“蹲苗行動”。

　　據了解，鐘管鎮通過建立“導師幫帶”、開設“午間學堂”等，推動青年黨員干部破解思想、工作、生活中的困惑，全面磨礪提升“腦瓜子”“嘴皮子”和“筆桿子”。同時，推行“項目領辦”機制，鍛煉青年黨員干部在基層一線解決問題的能力素養。

　　每名青年黨員干部每年領辦一個鎮黨委交辦或本職工作中具有代表性、典型性的問題，綜合運用現場走訪、座談訪談、問卷調查、統計分析等方式，把發展面臨的問題挖掘出來，把群眾的意見反映上來，把群眾創造的經驗總結出來，真正從根源上進行剖析研究，謀劃破解難題的實招硬招。此次行動，28名青年黨員干部共領辦項目28個，助力全鎮各項工作開展。

　　“項目已進入收尾階段，其中新建的鐘靈共富青創園已啟用，并成功引進電商團隊。”年輕干部唐霞艷此前領辦了鐘管鎮干山未來社區建設項目，如今項目初見成效，她坦言這樣的一線鍛煉平臺對年輕干部的成長大有助益。

　　有激勵才有動力，為確保“蹲苗行動”出成效見實效，鐘管鎮還實施“賽馬比拼”“紅領爭先”等機制，進一步提升青年黨員干部的干事活力。依托領辦項目，定期舉辦青年黨員干部“亮績賽績”擂臺賽，全面激勵引導青年黨員干部比學趕超、創先爭優；圍繞“崗位建功爭當先鋒”，引導青年黨員干部積極參加項目雙進雙產、全域土地綜合整治、工業有機更新等專班和一系列志愿服務，推動青年黨員干部綜合能力全面提升。