本報訊 記者蒲曉磊 為深入貫徹黨的二十大和中央人才工作會議精神，加快推進體育人才隊伍建設，國家體育總局近日印發《體育強國建設人才規劃(2023—2035年)》(以下簡稱《人才規劃》)，就2023至2035年體育人才工作進行部署。

　　《人才規劃》聚焦人才的培養、引進、評價、激勵等關鍵環節發力，加大政策創新力度。在人才培養方面，充分發揮舉國體制的動員優勢和市場機制的價值導向，科學評價人才培養貢獻率，實施人才培養購買服務、人才輸送“以獎代償”等機制，激發各級各類機構培養體育人才的動能。在人才引進方面，堅持“剛性引才”與“柔性引智”相結合，向用人主體放權賦能，簡化人才引進程序，加強政策惠及和服務保障，充分吸納科技、衛生、教育等領域高水平人才為體育強國建設貢獻力量。在人才評價方面，將細化體育科研、群眾體育教練員等體育專業人員職稱評價標準，做好體制內人才與社會化人才評價標準銜接，堅持破“四唯”與立“新標”相結合，突出業績導向、基層導向。在人才激勵保障方面，將加大青年人才發展支持力度，實施優秀中青年專業技術人才支持計劃，加強優秀運動員、教練員激勵，進一步解除廣大運動員、教練員后顧之憂。（法治日報）