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      A股上市公司發(fā)布企業(yè)女性從業(yè)者生存報(bào)告

      作者:張均斌 發(fā)布時(shí)間:2023-03-09 11:20:00來(lái)源: 中國(guó)青年報(bào)客戶端

        中國(guó)青年報(bào)客戶端北京3月8日電(中青報(bào)·中青網(wǎng)記者 張均斌)今天,A股文化傳媒板塊上市公司世紀(jì)華通發(fā)布了國(guó)內(nèi)游戲行業(yè)企業(yè)女性從業(yè)者生存報(bào)告——《2023年世紀(jì)華通集團(tuán)女性從業(yè)者生存報(bào)告》(以下簡(jiǎn)稱“報(bào)告”)。 報(bào)告顯示,“獨(dú)立、自信、細(xì)膩和堅(jiān)韌”等品格被視為女性從業(yè)者的重要優(yōu)勢(shì)。

        近年來(lái),隨著手機(jī)游戲的快速普及,女性玩家的比例快速提升。同時(shí),市場(chǎng)上也出現(xiàn)了大量針對(duì)女性細(xì)分市場(chǎng)的產(chǎn)品,進(jìn)一步推升了女性從業(yè)者的數(shù)量。報(bào)告顯示,世紀(jì)華通女性員工從事職能崗位的人數(shù)占比超過61.6%,業(yè)務(wù)崗為38.4%。

        針對(duì)近幾年大家關(guān)注的職場(chǎng)性別歧視內(nèi)容,報(bào)告顯示,有超過96.2%的女性受訪者表示在世紀(jì)華通沒有受到過職場(chǎng)性別歧視,一方面是企業(yè)創(chuàng)造了良好的環(huán)境,另一方面也與互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)主要以智力勞動(dòng)為主有比較大的關(guān)系。

        職場(chǎng)性騷擾成為近幾年不少行業(yè)的重災(zāi)區(qū),世紀(jì)華通對(duì)此也視為紅線,堅(jiān)決秉持“零容忍”的態(tài)度。報(bào)告顯示,有超過97%的女性受訪者表示沒受到過職場(chǎng)性騷擾的困擾,但仍有近3%的受訪者表示不滿意,該情況主要體現(xiàn)在對(duì)外的商務(wù)活動(dòng)中,這對(duì)于企業(yè)尤其是整個(gè)社會(huì)的文明而言仍有進(jìn)一步改善的空間。

        世紀(jì)華通相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,希望借發(fā)布報(bào)告的契機(jī),為女性員工創(chuàng)造更多展現(xiàn)自己、表達(dá)自己的舞臺(tái),助力她們成為不被定義的“她”。也希望以此拋磚引玉,帶動(dòng)整個(gè)游戲行業(yè)乃至互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)對(duì)“半邊天”的重視與關(guān)愛。

      (責(zé)編:常邦麗)

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